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8月15日，2024年“寧聚英才·智匯閩東”人才活動周主場活動開幕，會上發布《寧德市吸引和集聚新能源新材料產業人才平臺建設（2025—2027年）行動方案》（以下簡稱《方案》）。未來三年，我市將緊緊圍繞全國新能源新材料產業核心區建設，加快打造新能源新材料產業人才集聚平臺，著力吸引各類優秀人才來寧發展。

《方案》內容涵蓋構筑培養和集聚一流人才的重要載體、全方位引進培養產業人才、深化人才發展體制機制創新、打造人才宜居宜業環境等四個方面。根據目標，到2027年，我市將累計建成重點實驗室、企業技術中心、博士后科研工作站等省級以上科技創新平臺100個，培育國家級高新技術企業400家；全社會研發經費投入占GDP比例排名位居全省前列，每萬名勞動力研發人員達55人/年，技術合同交易額達40億元。累計引進培養省級以上高層次人才750人、專業技術研發人才7200人、高技能人才總量6萬人以上。

在構筑培養和集聚一流人才的重要載體方面

建優高能級研發創新平臺，積極對接院士和學會資源，加大柔性引才力度，加大重點實驗室、新型研發機構、博士后科研工作站等創新平臺培育力度；建好高水平職業教育融合基地，推動市內外高校與新能源新材料龍頭企業合作共建產業學院、研究院等，調整優化學科設置，對增設重點產業緊缺專業給予一次性10萬元補助支持；建強科技創新型企業，支持龍頭企業設立創新研發機構，加快培育壯大“獨角獸”“雙高”“專精特新”等創新型領軍企業。

在全方位引進培養產業人才方面

加快集聚產業科技領軍人才，深化與著名高校、科研院所戰略合作，在人才分類認定、科研立項、經費資助、服務保障等方面提供個性化支持；加快集聚產業優秀經營管理人才，遴選認定一批企業經營管理人才，給予每人9萬元獎勵支持；加快集聚產業青年人才，進一步優化青年人才來寧就業創業扶持政策，對參加全國博士后創新創業大賽，獲得金、銀、銅獎的團隊或個人，分別給予30萬元、20萬元、10萬元獎勵。加快集聚產業技能人才，推廣訂單班、冠名班、企業新型學徒等人才培養模式，鼓勵技能人才參與學歷提升教育，按每人每學年1000元標準補助學費，鼓勵有條件的企業設立“技能大師”“首席技師”等崗位，拓展技術技能人才發展空間。

在深化人才發展體制機制創新方面

優化提升“寧德市智慧人才服務平臺”綜合服務功能和應用場景，實現人才服務“一網通辦”；建立全鏈條創業孵化培育機制，加快改造建設一批科技企業孵化器、眾創空間、大學生創業園區等創業服務載體；優化科技成果轉化激勵機制，支持企業與高校科研院所開展產學研合作，加大前瞻性研發創新，每年遴選一批優質合作項目給予10萬元補助，支持企業通過“人才飛地”借智引才，對重點企業在外研究機構所屬科研成果在寧落地轉化的，按項目開發金額比例給予最高不超過50萬元的配套補助；完善人才創新創業金融保障機制，鼓勵銀行業金融機構開發以人才個人和企業信用為基礎的金融產品，開辟信貸審批“綠色通道”，加大對創新創業人才的投入。

在打造人才宜居宜業環境方面

逐步提升城市建設水平，加快北部新區和灣塢半島片區交通、醫療、教育等基礎設施建設；實施人才安居保障工程，構建“購、租、補”一體的人才住房保障體系，制訂完善人才購房補助辦法，對引進人才在寧德首購商品住房的按比例給予購房補助；提升醫療教育保障供給能力，實施醫療衛生高層次人才隊伍“提質增量”三年行動計劃，深化與上海第一人民醫院合作辦醫，加強名醫“師帶徒”工作室建設，培養提升本土衛生人才診療服務水平；持續開展義務教育擴容提質工程，推進中心城區學校“小片區管理”和集團化辦學改革，深化與北師大合作辦學，健全教師專業能力提升體系，提高優質教育資源供給能力。